先进的管理文化是医院发展的动力，在医院文化中处于主导和支配地位。它代表先进医院文化的发展方向，反映着决策者对医院发展前途的预期和医院管理水平的效应。管理的重要性总是和生产力的发展水平成正比，反映着现代社会化生产发展的客观规律和要求。先进的管理文化在医院发展中有着十分重要的作用。
实际上，人文素质是医务人员必备的素质，既应当了解掌握，又必须贯彻到实际工作中。根据统计，在医疗纠纷中，50%的医疗纠纷都是由于医患缺乏沟通引起的。现代医学模式倡导开阔视野、多路出击、综合防治疾病的思路。由于当今疾病不仅与单纯的生理因素有关，还与人的心理因素、环境因素有关。因此，从完整意义的医学观来看，除对患者的生理功能完全掌握外，还必须深入了解患者的非医学问题。
责任编辑：季芸 WWW.1168.TV 2011-4-14 16:04:14
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